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2018 | OriginalPaper | Buchkapitel

2. Auswahl geeigneter Interviewmethoden

verfasst von : Prof. Dr. Christof Obermann, Prof. Dr. Marc Solga

Erschienen in: Jobinterviews professionell führen

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Während traditionelle Fragen wie „Was sind Ihre Schwächen?“ lediglich vorbereitete und sozial erwünschte Antworten abrufen, können mit der situativen oder biografischen Fragemethode Rückschlüsse auf die Kompetenzen der einzelnen Teilnehmer getroffen werden. Weitere Methoden der Interviewführung, wie Fragen zur Motivationsstruktur oder Fragen zum Lebenslauf, werden diskutiert.

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Metadaten
Titel
Auswahl geeigneter Interviewmethoden
verfasst von
Prof. Dr. Christof Obermann
Prof. Dr. Marc Solga
Copyright-Jahr
2018
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-18714-9_2