Zum Inhalt

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Gesundheitsförderung in der Arbeitswelt – Mitarbeiter einbinden, Prozesse gestalten, Erfolge messen

  • 2011
  • Buch

Über dieses Buch

Leistungsdruck, Flexibilisierungszwang und der demografische Wandel kennzeichnen unsere Arbeitswelt und erfordern eine neue Sichtweise auf den „Faktor Mensch": Um Mitarbeiter trotz zunehmender Belastungen gesund zu erhalten und ihre Beschäftigungsfähigkeit zu fördern, sind Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsarbeit gefragt. Personaler, Gesundheitsverantwortliche und Geschäftsführung stehen vor der Herausforderung, die Themen des Gesundheitsmanagements in ihr Aufgabenportfolio zu integrieren – und damit vor einer komplexen und oft unklaren Auftragslage. Die Autoren zeigen in ihrem Leitfaden Kernprozesse und neue Wege im Gesundheitsmanagement auf. Durch eine psychologische Sichtweise erweitern sie die Handlungsmöglichkeiten im Umgang mit der Gesundheitsförderung. Das Buch richtet sich an Praktiker: Es präsentiert ein direkt umsetzbares Modell für die Praxis, arbeitspsychologische Ansätze für die zentralen Bereiche Psyche, Körper, Wissen, Motivation, Verhalten und Instrumente, mit denen Problemlagen identifiziert und Erfolge gemessen werden können. Konkrete Tipps, Fallbeispiele, Experteninterviews sowie Arbeitsmaterialien auf einer CD (Workshop-Abläufe, Präsentationen) machen es zu einem kompakten Werkzeugkasten für das Aufgabenfeld „Gesundheitsmanagement".

Inhaltsverzeichnis

  1. Frontmatter

  2. Unser Einstieg

    Thorsten Uhle, Michael Treier
    Zusammenfassung
    Um die Lesbarkeit des Buches zu steigern, weist unsere Avatarin als Maskottchen unserer Ideen Sunny Sie auf wichtige Inhalte im Buch hin.
  3. 1. BGF-Gerüst: Eckpfeiler der BGF

    Thorsten Uhle, Michael Treier
    Zusammenfassung
    Kapitel 1 stellt eine Einführung zum Thema der betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF) dar. Wir möchten Sie mit unseren Vorstellungen, mit Perspektiven und Handlungsansätzen, mit Trends und Visionen vertraut machen.
  4. 2. Maxime: Risiken bestimmen + Ressourcen fördern

    Thorsten Uhle, Michael Treier
    Zusammenfassung
    Kapitel 2 beschäftigt sich mit den arbeitsalltäglichen Risikofaktoren und den zur Verfügung stehenden Ressourcen aus der Person und aus der Organisation. Zuvor werden die zentralen Begriffe definiert und abgegrenzt.
  5. 3. Präventionsauftrag: Auf die Richtung kommt es an!

    Thorsten Uhle, Michael Treier
    Zusammenfassung
    Nachdem in den vorherigen Kapiteln die theoretischen Grundlagen mit ersten praktischen Hinweisen geliefert wurden, geht es jetzt in Kapitel 3 um konkrete Umsetzungsmöglichkeiten von Präventionsmaßnahmen.
  6. 4. Gesundheitscontrolling: Steuerung und Qualitätssicherung

    Thorsten Uhle, Michael Treier
    Zusammenfassung
    Kapitel 4 befasst sich mit der Steuerung und Qualitätssicherungen von Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. Wir stellen Ihnen Modelle, Kennwerte und Instrumente vor, mit deren Hilfe die Wirksamkeit von BGF-Maßnahmen gesteigert und die Nachhaltigkeit gewährleistet werden kann. Die Evaluation ist das Rückgrat der betrieblichen Gesundheitsförderung.
  7. 5. Herausforderungen: Aktuelle Problemstellungen

    Thorsten Uhle, Michael Treier
    Zusammenfassung
    Was betriebliches Gesundheitsmanagement ist, warum man es macht und wie es am besten durchzuführen ist, um erfolgreich zu sein − all das sollte jetzt etwas klarer sein. Neben dem betrieblichen Gesundheitsmanagement gibt es noch zwei „artverwandte“ Themen, die im folgenden Kapitel 5 vorgestellt werden.
  8. 6. Am Ziel: Der gesunde Mensch

    Thorsten Uhle, Michael Treier
    Zusammenfassung
    Das Kapitel 6 soll keine Zusammenfassung darstellen. Hierzu empfehlen wir die Check-Listen. Vielmehr möchten wir mit diesem Kapitel unser Motto für mehr Eigenverantwortung im Gesundheitsmanagement lancieren und einen Ausblick auf die zukünftigen Herausforderungen wagen.
  9. 7. Ein paar Worte zum Schluss

    Thorsten Uhle, Michael Treier
    Zusammenfassung
    TU: „So Michael, jetzt haben wir es geschafft!“
  10. Backmatter

Titel
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Verfasst von
Thorsten Uhle
Michael Treier
Copyright-Jahr
2011
Verlag
Springer Berlin Heidelberg
Electronic ISBN
978-3-540-95934-2
Print ISBN
978-3-540-95933-5
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-540-95934-2

Informationen zur Barrierefreiheit für dieses Buch folgen in Kürze. Wir arbeiten daran, sie so schnell wie möglich verfügbar zu machen. Vielen Dank für Ihre Geduld.

    Bildnachweise
    Schmalkalden/© Schmalkalden, NTT Data/© NTT Data, Verlagsgruppe Beltz/© Verlagsgruppe Beltz, EGYM Wellpass GmbH/© EGYM Wellpass GmbH, rku.it GmbH/© rku.it GmbH, zfm/© zfm, ibo Software GmbH/© ibo Software GmbH, Sovero/© Sovero, Axians Infoma GmbH/© Axians Infoma GmbH, genua GmbH/© genua GmbH, Prosoz Herten GmbH/© Prosoz Herten GmbH, Stormshield/© Stormshield, MACH AG/© MACH AG, OEDIV KG/© OEDIV KG, Rundstedt & Partner GmbH/© Rundstedt & Partner GmbH, Doxee AT GmbH/© Doxee AT GmbH , Governikus GmbH & Co. KG/© Governikus GmbH & Co. KG, Vendosoft/© Vendosoft