2016 | OriginalPaper | Buchkapitel
Einführende Bemerkungen und Umgang mit dem Handbuch
verfasst von : Rolf Th. Stiefel
Erschienen in: Förderungsprogramme
Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden
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Fragt man Mitglieder der Geschäftsführung (GF) danach, welche spezielle Erwartungen sie an den betrieblichen Personalentwickler (PE-ler) oder Führungskräfte-Entwickler (FKEler) haben, dann kommen sie sehr schnell zu einem ihrer zentralen Anliegen: der Vorbereitung von Mitarbeitern und Führungskräften, damit die zukünftigen Herausforderungen im Unternehmen besser und schneller als bei Mitbewerbern im Markt bewältigt werden.