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2019 | OriginalPaper | Chapter

Arbeitsrechtliche Vorgaben

Author : Natalie Maier

Published in: Erweiterte berufsbezogene Erreichbarkeit

Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Anwendungen impliziter Kommunikation sollen Wissensarbeiter darin unterstützen, ihre Kommunikation bedürfnis- und situationsgerecht regeln zu können. Da sie im betrieblichen Anwendungskontext eingesetzt werden sollen, sind nach der Darlegung der verfassungsrechtlichen Vorgaben auch die einfachgesetzlichen Vorgaben in Ausgestaltung arbeitsrechtlicher Normen zu analysieren. Denkbar ist, dass sich bereits aus arbeitsrechtlichen Normen Kriterien für die Gestaltung von Anwendungen impliziter Kommunikation ergeben.

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Metadata
Title
Arbeitsrechtliche Vorgaben
Author
Natalie Maier
Copyright Year
2019
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-23470-6_6