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Published in: Organisationsberatung, Supervision, Coaching 4/2016

20-10-2016 | Praxisberichte

Das Image von Supervision im Klinikkontext

Author: Isabell Diermann, M.Sc.

Published in: Organisationsberatung, Supervision, Coaching | Issue 4/2016

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Zusammenfassung

In diesem Beitrag wird erstmals das Image von Supervision in Organisationen konzeptualisiert und als durch Subjektivität gekennzeichnetes, kollektives Vorstellungsbild von Supervision in den Köpfen relevanter Anspruchsgruppen definiert. Mit einer Pilotstudie werden das Image von Supervision sowie dessen Einflussfaktoren und Auswirkungen im Klinikkontext aus der Perspektive von 63 Führungskräften erforscht. Die Ergebnisse zeigen, dass basierend auf Erfahrungen mit Supervision in Selbst- und Fremdimage unterschieden werden kann. Zudem kann die Verhaltensrelevanz des Images von Supervision in Organisationen und seine potenzielle Bedeutung als prozessexterner Wirkfaktor aufgezeigt werden.

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Footnotes
1
Für eine bessere Lesbarkeit wird in diesem Beitrag nur die männliche Sprachform verwendet, welche jedoch für alle Personenbezeichnungen beide Geschlechter einschließen soll.
 
Literature
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Title
Das Image von Supervision im Klinikkontext
Author
Isabell Diermann, M.Sc.
Publication date
20-10-2016
Publisher
Springer Fachmedien Wiesbaden
Published in
Organisationsberatung, Supervision, Coaching / Issue 4/2016
Print ISSN: 1618-808X
Electronic ISSN: 1862-2577
DOI
https://doi.org/10.1007/s11613-016-0475-z

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