5. Die rechtlichen Maßnahmen zur Rekrutierung von ausländischen Pflegefachkräften

In Folgenden werden die rechtlichen Rahmenbedingungen einschließlich der einschlägigen EU-Richtlinien bezüglich der internationalen Rekrutierung dargestellt. Die Rahmenbedingungen hängen aufgrund der Einreise- und Aufenthaltsbestimmungen jeweils vom Herkunftsstaat ab und können in drei Kategorien unterschieden werden. Erstens handelt es sich um Pflegefachkräfte aus Drittstaaten, die zum Bewerbungszeitpunkt in ihrem Herkunftsland leben. Zweitens, Pflegefachkräfte aus Drittstaaten, die bereits in Deutschland leben (und arbeiten) und drittens, Fachkräfte aus Staaten der Europäischen Union (EU) und des übrigen Europäischen Wirtschaftsraums (EWR). Die letzte Kategorie nimmt an der Arbeitnehmerfreizügigkeit im EU-Binnenmarkt teil und wird hier aufgrund ihrer rechtlichen Sonderstellung nicht näher behandelt.