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2020 | OriginalPaper | Chapter

3. Eigenschaften der Arbeit

Authors : Kai C. Bormann, Ute Poethke, Kai N. Klasmeier

Published in: Innovationsförderndes Human Resource Management

Publisher: Springer Berlin Heidelberg

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Zusammenfassung

Arbeitsbezogene Tätigkeiten lassen sich hinsichtlich verschiedenster Merkmale wie bspw. Aufgabenvielfalt, -komplexität, -autonomie oder Beanspruchung beschreiben und charakterisieren. Ziel des vorliegenden Kapitels ist es, mögliche Wege und Herangehensweisen zur Beschreibung und Charakterisierung von Arbeitstätigkeiten vorzustellen und abzugrenzen. Im Anschluss daran werden die identifizierten Charakteristika auf Basis empirischer Befunde ausführlich hinsichtlich ihres innovationshemmenden bzw. -fördernden Einflusses behandelt.

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Metadata
Title
Eigenschaften der Arbeit
Authors
Kai C. Bormann
Ute Poethke
Kai N. Klasmeier
Copyright Year
2020
Publisher
Springer Berlin Heidelberg
Book
Innovationsförderndes Human Resource Management

Print ISBN: 978-3-662-61129-6

Electronic ISBN: 978-3-662-61130-2

Copyright Year: 2020

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-662-61130-2_3