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2020 | OriginalPaper | Chapter

1. Einleitung

Authors : Sebastian Wörwag, Alexandra Cloots

Published in: Human Digital Work – Eine Utopie?

Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Digitalisierung verändert die Gestaltung unserer Arbeitsweisen, Kommunikationsformen und Arbeitsbeziehungen und ist der Trend, der – nach der Studie des HR-Panels New Work zur Zukunft der Arbeit (Wörwag und Cloots 2018) – die Arbeit zukünftig am stärksten beeinflussen wird. Bisher besteht aber, sowohl bei Mitarbeitenden als auch bei Entscheidungsträgern, eine Ungewissheit in Organisationen, inwiefern die/der einzelne Mitarbeitende in der täglichen Arbeit tangiert wird, wo Technik unterstützen kann, aber auch wo die Technik tatsächlich den Menschen in der Arbeit substituieren wird. Genau hier setzt das Buch „Human Digital Work – eine Utopie?“ an. Vorliegendes Kapitel verschafft eine Übersicht über das Buch und gibt Einblicke in zentrale Ergebnisse und Erkenntnisse.

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next chapter Eine humane Digitale Transformation der Arbeit
Footnotes
1
In der Folge wird in den einzelnen Buchkapiteln dieses Sammelbandes auf „unsere Studie 2018“ referenziert.
 
Literature
Bock, L. (2016). Work Rules! Wie Google die Art und Weise, wie wir arbeiten und leben, verändert. München: Franz Vahlen.
Bass, B. M.; Avolio, B. J. (1990). The Implications of Transactional and Transformational Leadership for Individual, Team, and Organizational Development, in: Pasmore, W. A./Woodman, R.W. (Hrsg.): Research in Organizationsal Change and Development: An Annual Series Featuring Advances in Theory, Methodology and Research, Vol. 4., Greenwich: JAI Press, S. 231 – 272.
Brühl, K. (2018). Organisationen der Zukunft: Warum wir mehr Wir-Kultur brauchen. In O. Geramanis & S. Hutmacher (Hrsg.), Identität in der modernen Arbeitswelt – Neue Konzepte für Zugehörigkeit, Zusammenarbeit und Führung (S. 147–158). Wiesbaden: Springer.
Franken, S. (2016). Führen in der Arbeitswelt der Zukunft – Instrumente, Techniken und Best-Practice-Beispiele. Wiesbaden: Springer.
Wörwag, S., & Cloots, A. (Hrsg.). (2018). Zukunft der Arbeit – Perspektive Mensch. Wiesbaden: Springer Fachmedien.
Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (28.11.2018): Fokusgruppeninterview über die betrieblichen Erfahrungen bei der Einführung von Digitalisierungsstrategien in Unternehmen und Institutionen des HR Panels. Interview mit ERFA-Gruppe des HR Panels New Work. St.Gallen.
Wörwag, Sebastian; Cloots, Alexandra (28.02.2019): Fokusgruppe Digitalisierung in der Sozialen Arbeit. Interview mit 10 Leitungspersonen INSOS Schweiz, Berufsverband der Institutionen für Menschen mit Behinderung
Metadata
Title
Einleitung
Authors
Sebastian Wörwag
Alexandra Cloots
Copyright Year
2020
Book
Human Digital Work – Eine Utopie?

Print ISBN: 978-3-658-26797-1

Electronic ISBN: 978-3-658-26798-8

Copyright Year: 2020

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-26798-8_1