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2016 | OriginalPaper | Chapter

I. Mangel an Führungspersönlichkeiten

Author : Rudolf Affemann

Published in: Führen durch Persönlichkeit

Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Jeder, der damit zu tun hat, weiß, wie schwer es ist, gute Führungskräfte zu finden. Das ist um so mehr der Fall, wenn man davon ausgeht, daß sich Führung nicht nur aus fachlicher Kompetenz ergibt. Zur Führung gehören Eigenschaften, die mit der Persönlichkeit des Führenden zu tun haben.

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