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2019 | OriginalPaper | Chapter

1. Kompetenzfelder und Anforderungsprofile

Authors : Heinz Meinholz, Gabi Förtsch

Published in: Führungskraft Ingenieur

Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Unternehmen sind offene Systeme, die materielle, energetische, informatorische und personelle Wechselwirkungen zu ihrem Systemumfeld unterhalten. Unter Systemumfeld sind hier Lieferanten und Dienstleister, Natur und Umwelt, Kunden und Geschäftspartner, Mitarbeiter und Gesellschaft zu verstehen. Sie sind in einem komplexen dynamischen Netzwerk miteinander verbunden, dessen Wirkungen bis in das Unternehmen hineinreichen. Innerhalb des Unternehmens prägen diese Wechselwirkungen die Unternehmenskultur, die ein komplexes System von Werten, gesellschaftlichen Normen und persönlichen Verhaltensmustern aller Mitarbeiter ist.

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Metadata
Title
Kompetenzfelder und Anforderungsprofile
Authors
Heinz Meinholz
Gabi Förtsch
Copyright Year
2019
Book
Führungskraft Ingenieur

Print ISBN: 978-3-658-23905-3

Electronic ISBN: 978-3-658-23906-0

Copyright Year: 2019

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-23906-0_1

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