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Published in:
2019 | OriginalPaper | Chapter
6. Mehr Mensch-Sein im Recruiting: ein Appell
Authors : Ronny Lössl, Philipp Leipold
Published in: Faszination New Work: 50 Impulse für die neue Arbeitswelt
Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden
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Zusammenfassung
Die Zeit ist reif für einen neuen Ansatz im Recruiting, bei dem das individuelle Potenzial eines Bewerbers betrachtet und stärker gewichtet wird. Verstaubte Bewerbungsprozesse sollten neu gedacht und entsprechend adaptiert werden, um dem heutigen Anspruch an das Recruiting gerecht zu werden. Wichtig ist hier vor allem ein grundlegender Bewusstseinswandel, der dafür sorgt, die soziale Beziehung von Mensch und Unternehmen in den Vordergrund zu stellen.