Dieses Buch unterstützt Führungskräfte öffentlicher Institutionen, den Strategie-, Struktur- und Kulturwandel zu meistern. Dies geschieht mit Instrumenten des Innovations- und Informationsmanagements (I), der organisatorischen Gestaltung (O) sowie des Personalmanagements (P) - kurz IOP-Konzept. Best Practices aus dem In- und Ausland vertiefen praxisnah die konzeptionellen Inhalte. Die 6. Auflage wurde komplett überarbeitet und erweitert. …