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2014 | OriginalPaper | Chapter

Theoretische und konzeptionelle Grundlagen der Arbeit

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Dieses Kapitel dient der Darlegung der theoretischen Grundlagen der Diversifikation und des Diversifikationsmanagements, wodurch gleichzeitig die Forschungsdefizite aufgezeigt werden können. Zu diesem Zweck wird zunächst ein Abriss über die bisherige Diversifikationsforschung gegeben. Anschließend werden die für diese Arbeit relevanten Forschungsgebiete der Diversifikationsentscheidung sowie des Diversifikationsmanagements detaillierter betrachtet. Zu diesem Zweck werden die theoretischen Grundlagen der Diversifikationsentscheidung dargelegt, die im Folgenden als Ausgangspunkt des Diversifikationsmanagements betrachtet werden. Konkret geht es um die Frage, ob aus theoretischer Sicht diversifiziert werden sollte. Um die Basis für die empirische Untersuchung des Diversifikationsmanagements zu liefern, wird der Diversifikationsprozess mit seinen Einflussfaktoren, Phasen, Barrieren und Entscheidungsprozessen dargelegt.

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Metadata
Title
Theoretische und konzeptionelle Grundlagen der Arbeit
Author
Katherina Gehrmann
Copyright Year
2014
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-02489-5_3