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2018 | OriginalPaper | Chapter

Unternehmenskultur – Es gibt nichts Praktischeres als eine gute Theorie

Eine Standortbestimmung in 10 Thesen

Authors : Leopold Buchinger, Josef Herget

Published in: Unternehmenskultur in der Praxis

Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Was wissen wir eigentlich über Unternehmenskultur? Zunächst betten wir das Thema in einen systemisch-autopoietischen Kontext ein. Unternehmenskultur wird dabei als ein Phänomen betrachtet, das es begrifflich zu fassen und in einen relevanten Realitätsausschnitt zu stellen gilt. Im Anschluss diskutieren wir 10 teils in Frageform formulierte Thesen, die in vier Bereiche gegliedert werden: Thesen zur Genese der Unternehmenskultur, Thesen zur Bedeutung von Unternehmenskultur, Thesen zur Gestaltung von Unternehmenskultur, und schließlich wagen wir einen Ausblick auf künftige Herausforderungen der Unternehmenskultur. Dieser Beitrag versteht sich als eine essayistische Betrachtung zum Phänomen der Unternehmenskultur.

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Metadata
Title
Unternehmenskultur – Es gibt nichts Praktischeres als eine gute Theorie
Authors
Leopold Buchinger
Josef Herget
Copyright Year
2018
Book
Unternehmenskultur in der Praxis

Print ISBN: 978-3-658-18564-0

Electronic ISBN: 978-3-658-18565-7

Copyright Year: 2018

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-18565-7_7

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