Zwischen Zukunftsangst und Zuversicht

Nach einer kurzen Einführung in das Leistungsspektrum der zukunftsbezogenen Forschung und den Stellenwert von repräsentativen Befragungen in diesem Forschungstypus werden 40 prospektive Meinungsbilder der Deutschen zu acht thematischen Schwerpunkten vorgestellt und kurz theoriegeleitet kommentiert. Diese Themen beziehen sich vor allem auf die für viele Menschen relevanten Zukunftsfragen des Alltags der Arbeitswelt. Zukunftsbilder zur Digitalisierung der Arbeitswelt, zur Rolle von Frauen, jungen Menschen und älteren Menschen in der Arbeitswelt, zum Übergang vom Berufsleben in das nachberufliche Leben, zur Entwicklung der Arbeitszeit und der zeitlichen Flexibilisierung der Arbeitswelt, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, zur betrieblichen Gesundheitsförderung sowie zur berufsbezogenen Bildung. Die Auswertung der Ergebnisse der repräsentativen Befragung und die graphische Darstellung (33 Grafiken) bezieht sich vor allem auf die Meinungsbilder der unterschiedlichen Altersgruppen bzw. Generationen (Babyboomer, X, Y, Z, …). In einem kurzen abschließenden Abschnitt wird die Bedeutung der repräsentativen Erhebung von Zukunftsbildern als wichtige Grundlage für die Zukunftsgestaltung in der Wirtschaft und der Politik hervorgehoben. Die sprachliche Gestaltung des vorliegenden Beitrags erfolgt nach dem Motto: „Wissenschaftlich fundiert – allgemein verständlich formuliert.“.