2012 | OriginalPaper | Buchkapitel
Entlohnung und betriebliche Sozialpolitik
verfasst von : Doris Lindner-Lohmann, Florian Lohmann, Uwe Schirmer
Erschienen in: Personalmanagement
Verlag: Springer Berlin Heidelberg
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Dieses Kapitel vermittelt,
• was unter Entgeltmanagement zu verstehen ist,
• wie ein „gerechter“ Lohn gefunden wird,
• wie die Schwierigkeit von Arbeitsaufgaben bewertet werden kann,
• welche verschiedenen Lohnformen es gibt,
• welche Formen der Mitarbeiterbeteiligung es gibt,
• wie betriebliche Sozialleistungen ausgestaltet sein können.