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Everything changes – systemische Ansätze für das Change-Management

  • 2020
  • OriginalPaper
  • Buchkapitel
Erschienen in:
Verfasst von
Alexander Tiffert
Erschienen in
Führung von Vertriebsorganisationen
Verlag
Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Alexander Tiffert beschäftigt sich mit systemischen Ansätzen für das Change-Management. Im Unterschied zum traditionellen Verständnis von Change-Management werden auf der Basis eines erweiterten Organisationsverständnisses ein alternativer Ansatz entworfen und konkrete Handlungsoptionen für die operative Führungsarbeit abgeleitet.

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Titel
Everything changes – systemische Ansätze für das Change-Management
Verfasst von
Alexander Tiffert
Copyright-Jahr
2020
Buch
Führung von Vertriebsorganisationen

Print ISBN: 978-3-658-26726-1

Electronic ISBN: 978-3-658-26727-8

Copyright-Jahr: 2020

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-26727-8_24
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