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Erschienen in:
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2015 | OriginalPaper | Buchkapitel

Externe Personalauswahl

verfasst von : Friedemann Stracke

Erschienen in: Menschen verstehen – Potenziale erkennen

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Die vier Dimensionen professioneller Potenzialerkennung sind beschrieben. Wie können diese Erkenntnisse nun in einen betrieblichen Ablauf integriert werden? Im nachfolgend beschriebenen Prozess der Bewerberauswahl wird der sinnvolle Einsatz von Instrumenten beispielhaft beschrieben.

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Metadaten
Titel
Externe Personalauswahl
verfasst von
Friedemann Stracke
Copyright-Jahr
2015
Buch
Menschen verstehen – Potenziale erkennen

Print ISBN: 978-3-658-07937-6

Electronic ISBN: 978-3-658-07938-3

Copyright-Jahr: 2015

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-07938-3_12