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Erschienen in:
Einleitung: Digitale Transformation als Weg in ein neues Zeitalter Kapitel lesen Erstes Kapitel lesen

2018 | OriginalPaper | Buchkapitel

6. Führungskultur: Management und Leadership getrennt sehen

verfasst von : Wolfgang Saaman

Erschienen in: Leistungskultur im Fokus der digitalen Transformation

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Manager sind typischerweise Menschen, die mit fachlichem Know-how punkten. Ihnen ist Wissensvorsprung, analytischer Verstand und strategisches Denken zumeist elementar wichtig. Oft sind Manager gut strukturiert und ebenso gut durchorganisiert. Sie bewegen sich bevorzugt auf der rationalen Ebene im Denken, im Handeln und ebenso in ihrem Kommunikationsstil.

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Fußnoten
1
Der Minuten Manager: Führungsstile, Blanchard/Zigarmi, 1. Auflage 1986 by Rowohlt Verlag GmbH, Reinbek bei Hamburg, ISBN 3 498 00503 0.
 
Metadaten
Titel
Führungskultur: Management und Leadership getrennt sehen
verfasst von
Wolfgang Saaman
Copyright-Jahr
2018
Buch
Leistungskultur im Fokus der digitalen Transformation

Print ISBN: 978-3-658-19795-7

Electronic ISBN: 978-3-658-19796-4

Copyright-Jahr: 2018

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19796-4_6