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1991 | OriginalPaper | Buchkapitel

Grundlagen der strategischen Personalplanung in multinationalen Unternehmungen

verfasst von : Dieter Gloede

Erschienen in: Strategische Personalplanung in multinationalen Unternehmungen

Verlag: Deutscher Universitätsverlag

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Systemtheoretischer Terminologie zufolge handelt es sich bei einer Unternehmung ganz allgemein um ein zielorientiertes, offenes, sozio-technisches System, das dauerhaft produktionswirtschaftliche Aufgaben wahrnimmt1). Eine multinationale Unternehmung ist demnach ein solches System, das in Beziehung zu einer Mehrzahl von Nationen bzw. zu einer Mehrzahl von geographisch und kulturell voneinander abgegrenzten Umsystemen steht (die Begriffe “Nation”, “Staat” und “Land” werden im folgenden synonym verwendet).

Metadaten
Titel
Grundlagen der strategischen Personalplanung in multinationalen Unternehmungen
verfasst von
Dieter Gloede
Copyright-Jahr
1991
Verlag
Deutscher Universitätsverlag
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-322-86288-4_2