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2024 | Buch

Handbuch Betriebliches Umweltmanagement

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Über dieses Buch

In kompakter Form stellt dieses Handbuch das notwendige Wissen für das betriebliche, nachhaltige Umweltmanagement zur Verfügung. Es ist als Nachschlagewerk zur Einführung und Fortschreibung eines Umweltmanagementsystems konzipiert. Darüber hinaus kann es als Lehrbuch bzgl. der Grundaspekte des betrieblichen Umweltmanagements verwendet werden.

Inhaltsverzeichnis

Frontmatter
Kapitel 1. Managementsysteme und Nachhaltigkeit
Zusammenfassung
Mit dem Pariser Klimaschutzabkommen wurde eines der weltweit wichtigsten Abkommen getroffen, um die zukünftigen ökologischen, ökonomischen und sozialen Herausforderungen auf dem Planeten Erde zu meistern. Nur in einer gemeinsamen Anstrengung kann es gelingen die weltweiten Umweltschäden zu minimieren bzw. zu verhindern. Dazu bedarf es einer deutlichen Verhaltensänderung jeder einzelnen Person und jedes einzelnen Unternehmens. Es ist nicht ausreichend nur nach technischen Lösungen zu suchen.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 2. Projektplanung und Implementierung
Zusammenfassung
Die Einführung und Realisierung eines Umweltmanagementsystems im Unternehmen ist ein Projekt auf Zeit. Als Organisationsprojekt durchleuchtet es alle Aufgaben, Tätigkeiten und Abläufe im Unternehmen unter Umweltgesichtspunkten. Das Projekt ist mit zahlreichen Risiken verbunden
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 3. Umweltmanagementsysteme nach DIN EN ISO 14001
Zusammenfassung
Prinzipiell lässt sich durch Managementsysteme der Nachhaltigkeitsgedanke in Unternehmen verankern und weiterentwickeln (Abb. 3.1). Dazu bieten die vier Managementsysteme
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 4. EG-Öko-Audit-Verordnung (EMAS-Verordnung)
Zusammenfassung
Das Ziel von EMAS besteht darin, kontinuierliche Verbesserungen der Umweltleistung von Organisationen zu fördern, indem
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 5. Energiemanagementsysteme nach DIN EN ISO 50001
Zusammenfassung
Im Umweltmanagementsystem nach DIN EN ISO 14001 muss der Umweltaspekt Energie behandelt werden. Die heute verwendeten – überwiegend – fossilen Energieträger führen über ihre CO2-Emissionen zu drastischen Umweltauswirkungen in Form des Klimawandels. Das Energiemanagementsystem nach DIN EN ISO 50001 lässt sich als Ergänzung bzw. Erweiterung eines Umweltmanagementsystems auffassen und in der Praxis realisieren.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 6. Qualitätsmanagementsysteme nach DIN EN ISO 9001
Zusammenfassung
Die internationale Normenorganisation (International Standard Organization, ISO) hat für Managementsystemnormen eine einheitliche Grundstruktur eingeführt. Durch diese Grundstruktur ist ein leichter Vergleich z.B. zwischen einem Umweltmanagementsystem nach DIN EN ISO 14001 und einem Qualitätsmanagementsystem nach DIN EN ISO 9001 möglich. Neben fachspezifischen Aspekten im Bereich Umwelt bzw. Qualität liegen unabhängig davon im Managementbereich gemeinsame Schnittmengen vor.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 7. Arbeitsschutz
Zusammenfassung
Wie im Kapitel Qualitätsmanagementsysteme erwähnt, hat die internationale Normenorganisation ISO eine einheitliche Grundstruktur für Managementsysteme entwickelt. Für den Bereich des Arbeitsschutzes liegt mit der DIN ISO 45001 ein vergleichbares Normenwerk für den Arbeitsschutz vor. In der folgenden Tabelle 7.1 werden die ISOAnforderungen für ein Umweltmanagementsystem mit den Anforderungen für ein Managementsystem für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit (SGA-MS) verglichen.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 8. Kontexte des Unternehmens
Zusammenfassung
Unabhängig vom jeweiligen Managementsystem ist jedes Unternehmen in gesellschaftliche Umfeldbedingungen eingebunden. Dazu gehören mindestens die Einhaltung der jeweils geltenden Rechtsvorschriften und sozialer Grundsätze wie der Umgang mit Mitarbeitern. Über entsprechende Mindestanforderungen kann das Unternehmen im Rahmen seiner unternehmerischen Ziele jederzeit hinausgehen.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 9. Verantwortlichkeiten und Rechtsvorschriften
Zusammenfassung
Die Existenz eines Menschen ist unwiderrufbar mit einer Wechselwirkung zu seiner Umwelt verbunden. Er lebt von ihr, beeinflusst sie und verändert sie mit jedem Atemzug, wobei dies kein statischer, sondern ein dynamischer Prozess ist. Umweltschutz bedeutet deshalb nicht Bewahrung des Status quo, sondern welches Maß an Umweltänderungen können und wollen wir uns erlauben.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 10. Die betriebliche Umweltpolitik
Zusammenfassung
Die Umweltpolitik ist eines der zentralen Elemente innerhalb eines Umweltmanagementsystems im Unternehmen. Sie stellt eine langfristige, umweltbezogene Zielsetzung dar und füllt so den gesetzlichen Handlungsrahmen in Umweltfragen. Die Festlegung der Umweltpolitik sollte daher als einer der ersten Schritte bei der Einführung eines Umweltmanagementsystems erfolgen.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 11. Identifizierung und Bewertung der Umweltaspekte
Zusammenfassung
Im Rahmen eines Umweltmanagementsystems sind die verschiedenen Umweltaspekte entlang des Lebenswegs von Produkten zu identifizieren und zu bewerten. Er reicht von den Kundenanforderungen über die Produktentwicklung, Herstellung, den Transport und die Nutzung des Produkts bis hin zum Recycling und der Entsorgung der Reststoffe. Verschiedene Instrumente können die Betrachtung des Lebenswegs unterstützen.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 12. Umweltmanagement im Betrieb
Zusammenfassung
Das Umweltmanagementsystem ist derjenige Teil des gesamten übergreifenden Managementsystems, das die Organisationsstruktur, Verantwortungen und Zuständigkeiten, Verhaltensweisen und förmliche Verfahren, Abläufe und Mittel für die Festlegung, Umsetzung und Durchführung der Umweltvorschriften und der betrieblichen Umweltpolitik einschließt. Beim Aufbau eines Umweltmanagementsystems geht es um die Verwirklichung der Umweltstrategien und der gesetzten Ziele. Übergeordnetes Ziel ist die fortlaufende Verbesserung des betrieblichen Umweltschutzes.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 13. Umweltcontrolling und Umweltleistung
Zusammenfassung
Eine zielgerichtete Verbesserung der betrieblichen Umweltsituation ist nur möglich, wenn die umweltrelevanten Informationen systematisch erfasst und aufbereitet werden. Die grundlegenden Anforderungen an ein betriebliches Umweltinformationssystem resultieren aus den Vorgaben der Umweltgesetze, -verordnungen, etc., d.h. den Umweltvorschriften. Neben diesen rechtlichen Anforderungen sind technologische Aspekte (z.B. Aussagen über Produktionsanlagen) und organisatorische Anforderungen (z.B. Aussagen zum Umweltmanagementsystem) mit zu berücksichtigen. Die strukturierte und kontinuierliche Erfassung umweltrelevanter Daten liefert eine Basis für das betriebliche Tagesgeschäft.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 14. Prozessaudit Umweltmanagement
Zusammenfassung
Prozessaudit bezieht sich in diesem Abschnitt auf Prozesse wie Umwelt, Energie, Arbeitsschutz oder Qualität. Die Auditprinzipien sind für alle diese Prozesse gleich und können daher zusammenfassend behandelt werden. Unterschiede gibt es in den fachspezifisch notwendigen Qualifikationen der Auditoren.
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 15. Prozesse im Unternehmen
Zusammenfassung
Prozesse im Unternehmen haben eine fundamentale Bedeutung, da die Erfüllung der Kundenbedürfnisse oberstes Ziel des Unternehmens ist. Jeder Prozess hat einen
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Kapitel 16. Mitarbeiterführung im Managementsystem
Zusammenfassung
Im Umweltmanagementsystem gibt es zwei zentrale Elemente, die für den Erfolg maßgeblich sind
Gabi Förtsch, Heinz Meinholz
Backmatter
Metadaten
Titel
Handbuch Betriebliches Umweltmanagement
verfasst von
Gabi Förtsch
Heinz Meinholz
Copyright-Jahr
2024
Electronic ISBN
978-3-658-46871-2
Print ISBN
978-3-658-46870-5
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-46871-2