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01.09.2015 | Hauptbeiträge | Ausgabe 3/2015

Organisationsberatung, Supervision, Coaching 3/2015

Karrierecoaching Peer to Peer

Narrationen und kollegiale Beratung – eine Synergie im Workshop-Format

Zeitschrift:
Organisationsberatung, Supervision, Coaching > Ausgabe 3/2015
Autoren:
Prof. Dr. Jutta Müller, Dr. Elmar Schwedhelm, Dr. Dirk Bayas-Linke

Zusammenfassung

In dem hier vorgestellten Karrierecoaching werden zwei Instrumente in einem kompakten Workshop-Konzept kombiniert: Das narrative Interview rekonstruiert die erzählte Lebensgeschichte und damit biografische Strukturen des Coachee methodisch kontrolliert. Die kollegiale Beratung stellt ein strukturierendes Instrument für die Themenbearbeitung in Peergroups dar. Dieser Rahmen ermöglicht Offenheit für lebensgeschichtliche Ressourcen und Entwicklungsperspektiven. Die Synergie der beiden kombinierten Formate führt zu konkreten Karrierebildern und zu inhaltlichem Mehrwert für die Teilnehmer, der über die eigenen Karrierewege hinausgeht.

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