Anzeige
Erschienen in:
2008 | OriginalPaper | Buchkapitel
Kosten
Erschienen in: Return on Investment in der Personalentwicklung
Verlag: Springer Berlin Heidelberg
Aktivieren Sie unsere intelligente Suche, um passende Fachinhalte oder Patente zu finden.
Wählen Sie Textabschnitte aus um mit Künstlicher Intelligenz passenden Patente zu finden. powered by
Markieren Sie Textabschnitte, um KI-gestützt weitere passende Inhalte zu finden. powered by
Mit steigenden Ausgaben für Trainings- und Schulungsmaßnahmen bzw. dem allgemeinem Trend zur Nachweislichkeit, wächst auch der Druck auf die Personalabteilung: Sie muss belegen, wofür das Geld ausgegeben wird und warum. Hierzu ist die Ermittlung der Gesamtkosten eines Trainingsprogramms erforderlich. Die Grundlage für die Vollkostenberechnung bilden dabei die direkten und die indirekten Kosten. Vollkosten werden verwendet zur Entwicklung von Standards, Messung von Effizienzen und Ermittlung alternativer Prozesse.