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Anforderungen an Hochschulabsolventen

oder: was Mitarbeiter in einem empirisch ausgerichteten Forschungsprojekt können sollten?

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Human Resources

Zusammenfassung

Was sollten Mitarbeiter in einem empirisch ausgerichteten Forschungsprojekt können, und welche Kernkompetenzen sollte die Ausbildung an den Universitäten daher vermitteln? Die Antworten auf diese Fragen hängen – wie sollte es anders sein – von der inhaltlichen Fragestellung und methodischen Ausrichtung des jeweiligen Forschungsprojektes ab. Natürlich sollten Projektmitarbeiter über Vorkenntnisse zum Forschungsthema verfügen. Natürlich sollten Kenntnisse des projektspezifischen (statistischen) Methodenarsenals vorliegen

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Authors and Affiliations

  1. Universität Potsdam, Potsdam, Deutschland

    Ulrich Kohler

Authors
  1. Ulrich Kohler
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Corresponding author

Correspondence to Ulrich Kohler .

Editor information

Editors and Affiliations

  1. Statistisches Bundesamt, Wiesbaden, Germany

    Christian König

  2. Sozialwissenschaften, GESIS - Leibniz-Institut für, Köln, Germany

    Matthias Stahl

  3. und Sozialforschungsinstitute e.V., ADM Arbeitskreis Deutscher Markt-, Frankfurt am Main, Germany

    Erich Wiegand

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© 2016 Springer Fachmedien Wiesbaden

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Kohler, U. (2016). Anforderungen an Hochschulabsolventen. In: König, C., Stahl, M., Wiegand, E. (eds) Human Resources. Schriftenreihe der ASI - Arbeitsgemeinschaft Sozialwissenschaftlicher Institute. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-12568-4_4

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  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-12568-4_4

  • Published:

  • Publisher Name: Springer VS, Wiesbaden

  • Print ISBN: 978-3-658-12567-7

  • Online ISBN: 978-3-658-12568-4

  • eBook Packages: Social Science and Law (German Language)

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