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Publicly Available Published by De Gruyter Oldenbourg May 19, 2016

Das Großgruppenverfahren Open Space / The Large Group Interaction Method Open Space Technology

Einführung von Marktmechanismen in Organisationen / Introduction of Market Mechanisms into Organizations

  • Nicole J. Saam

Zusammenfassung

Aus den USA kommend, wird zunehmend auch in Deutschland das Großgruppenverfahren Open Space (Owen 1997) als Methode im Rahmen von langfristigen Prozessen organisationalen Wandels eingesetzt. Open Space ist eine Methode der Organisationsentwicklung, bei der mehr als 30 Personen (häufig mehrere hundert) für die Dauer von drei Tagen hauptsächlich oder immer wieder in einem Raum versammelt sind und sich auf eine gemeinsame Aufgabe konzentrieren. Der vorliegende Aufsatz stellt zunächst das Konzept von Open Space und seine Anwendungspraxis vor. Anschließend konzentriert er sich auf die sozialtheoretische Fundierung dieses Verfahrens: Unter Rückgriff auf Hayek wird die These vertreten, dass das Konzept von Open Space auf der sozialen Koordinationsform des Marktes beruht, die in eine Organisation eingeführt wird, und in dessen Mittelpunkt die Generierung von Wissen steht. Aus dem Transaktionskostenansatz (Williamson) werden Thesen über die Voraussetzungen und die Grenzen für den Einsatz des Open Space-Verfahrens abgeleitet.

Summary

Open Space Technology (OST) is a more and more often used large-group interaction method in the planning and implementation of major change effects. However, our knowledge about the theoretical foundations of OST is quite unsatisfactory. It is the intention of this article to illuminate the theoretical foundations of OST from a sociological point of view. We put forward three hypotheses: (1) Relying on Hayek we state that OST is a method which introduces the social coordination mechanism of the market into an organization in the center of which is the generation of knowledge. We derive the preconditions and limitations of the use of OST from Williamson’s transaction cost economics: (2) OST is to be recommended if otherwise hierarchical failure due to uncertainty and market power or market power and long decision processes would result. (3) OST is no longer the most efficient method if certainty or market power prevail or if opportunism is a problem.

Online erschienen: 2016-5-19
Erschienen im Druck: 2002-6-1

© 2002 by Lucius & Lucius, Stuttgart

Downloaded on 26.5.2024 from https://www.degruyter.com/document/doi/10.1515/zfsoz-2002-0301/html
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