Arbeitsmarkteffekte atypischer Beschäftigung - Nomos eLibrary

WSI-Mitteilungen / Arbeitsmarkteffekte atypischer Beschäftigung

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Contents
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- 228–228 Das geplatzte Steuerabkommen - ein schlechtes Geschäft? Brigitte Unger Brigitte Unger 228–228
- 229–238 Schadet die Flexibilisierung des Arbeitsmarktes der Innovation? Alfred Kleinknecht, C.W.M. Naastepad, Servaas Storm, Robert Vergeer Alfred Kleinknecht, C.W.M. Naastepad, Servaas Storm, Robert Vergeer 229–238
- 239–246 Arbeitsmarkteffekte atypischer Beschäftigung Christian Hohendanner, Ulrich Walwei Christian Hohendanner, Ulrich Walwei 239–246
- 247–254 Betriebliche Weiterbildung in Klein- und Mittelbetrieben (KMU). Forschungsstand, Problemlagen und Handlungserfordernisse. Eine Bilanz Rolf Dobischat, Karl Düsseldorff Rolf Dobischat, Karl Düsseldorff 247–254
- 255–263 Arbeitszeitverkürzung für Weiterbildung im Spiegel betrieblicher Einschätzung Margit Lott Margit Lott 255–263
- 264–272 Strukturwandel und Zukunft der Interessenvertretung im Handwerk Stefanie Weimer Stefanie Weimer 264–272
- 273–280 Bestimmungsgründe der öffentlichen Kleinkinderbetreuung im regionalen Vergleich Eric Seils, Daniel Meyer Eric Seils, Daniel Meyer 273–280
- 281–288 Tarifbindung und betriebliche Interessenvertretung: Ergebnisse aus dem IAB-Betriebspanel 2012 Peter Ellguth, Susanne Kohaut Peter Ellguth, Susanne Kohaut 281–288
- 289–296 Beschäftigungsperspektiven für Arbeitslose durch betriebsnahe und zielgruppenspezifische Qualifizierung Peter Mehlis, Wilhelm Eberwein, Jessica Heibült Peter Mehlis, Wilhelm Eberwein, Jessica Heibült 289–296
- 297–300 Tarifverträge über Branchenzuschläge - eine erste Zwischenbilanz Helga Schwitzer, Dirk Schumann Helga Schwitzer, Dirk Schumann 297–300
- 301–303 Buchbesprechungen 301–303
  - 301–301 Christen, Christian: Politische Ökonomie der Alterssicherung – Kritik der Reformdebatte um Generationengerechtigkeit, Demographie und kapitalgedeckte Finanzierung Thomas Weiß Thomas Weiß 301–301
  - 302–303 Hickel, Rudolf: Zerschlagt die Banken. Zivilisiert die Finanzmärkte. Eine Streitschrift Heinz-J. Bontrup Heinz-J. Bontrup 302–303
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WSI-Mitteilungen , page 239 - 246

Arbeitsmarkteffekte atypischer Beschäftigung

Autoren

Christian Hohendanner Ulrich Walwei

DOI
- doi.org/10.5771/0342-300X-2013-4-239
- ISSN: 0342-300X
- ISSN online: 2942-3554
Zusammenfassung

Vollzeitnahe, unbefristete Beschäftigungsverhältnisse ohne Zwischenschaltung einer Zeitarbeitsagentur haben zugunsten sogenannter atypischer Beschäftigungsverhältnisse wie Leiharbeit, Befristungen oder Minijobs relativ an Bedeutung verloren. In unserem hauptsächlich auf Sekundärquellen basierenden Beitrag betrachten wir wesentliche Arbeitsmarkteffekte von befristeter Beschäftigung, Leih-/Zeitarbeit und geringfügig entlohnter Beschäftigung (Minijobs). Dabei stehen individuelle Effekte und Makrowirkungen atypischer Beschäftigung im Vordergrund. Im Einzelnen geht es um Wege aus der Arbeitslosigkeit und in reguläre Beschäftigung, Veränderungen der Funktionsweise des Arbeitsmarktes und indirekte, über die Lohnentwicklung vermittelte Wirkungen der Beschäftigungsformen auf den Arbeitsmarkt. Im Fazit werden die Ergebnisse zusammengefasst und Forschungslücken aufgezeigt.
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