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2022 | OriginalPaper | Buchkapitel

5. Möglichkeiten der Motivierung

verfasst von : Christian Innerhofer, Paul Innerhofer

Erschienen in: Handlungsorientierte Führung

Verlag: Springer Berlin Heidelberg

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Zusammenfassung

Auf Basis des Verständnisses um die Motivation, die in Kap. 4 erarbeitet wurde, werden nun Möglichkeiten erörtert, in die Motivation einzugreifen und Handeln zu beeinflussen. Das Kapitel gliedert sich in drei Teile: Zunächst betrachten wir, welche Probleme im Zusammenhang mit der Motivation auftreten, die der Handelnde selbst oder eine Führungskraft beheben möchte. Im zweiten Abschnitt werden die vier Möglichkeiten dargestellt, Motivation für eine Handlung aufzubauen bzw. bei unerwünschtem Verhalten diese zu reduzieren. Im abschließenden Teil geht es darum Motivation zu diagnostizieren, um Verhalten vorhersagen zu können bzw. Informationen zu gewinnen, wie am besten in die Motivation eingegriffen werden könnte.

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Literatur
Zurück zum Zitat Bandura A (1986) Social foundations of thought and action: a social cognitive theory. Prentice-Hall, Englewood Cliffs Bandura A (1986) Social foundations of thought and action: a social cognitive theory. Prentice-Hall, Englewood Cliffs
Zurück zum Zitat Mischel W, Shoda Y, Rodriguez M (1989) Delay of gratification in children. Science 244(4907):933–938CrossRef Mischel W, Shoda Y, Rodriguez M (1989) Delay of gratification in children. Science 244(4907):933–938CrossRef
Metadaten
Titel
Möglichkeiten der Motivierung
verfasst von
Christian Innerhofer
Paul Innerhofer
Copyright-Jahr
2022
Verlag
Springer Berlin Heidelberg
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-662-66083-6_5