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8. Nachlese und Fazit

  • 2019
  • OriginalPaper
  • Buchkapitel
Erschienen in:
Verfasst von
Jürgen Weißenrieder
Erschienen in
Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement
Verlag
Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Dieses Kapitel fasst die zentralen Thesen des Buches zusammen und bringt sie in einen Zusammenhang. Es wird deutlich, dass erst das Zusammenspiel von Führung und Vergütungssystemen eine nachhaltige Wirkung entfalten kann. Außerdem wird erkennbar, dass auch die viel diskutierten, aber nur selten konkretisierten New-Pay-Ansätze nicht disruptiv, sondern eher Weiterentwicklungen sind.

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Titel
Nachlese und Fazit
Verfasst von
Jürgen Weißenrieder
Copyright-Jahr
2019
Buch
Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement

Print ISBN: 978-3-658-25966-2

Electronic ISBN: 978-3-658-25967-9

Copyright-Jahr: 2019

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-25967-9_8

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    Bildnachweise
    Schmalkalden/© Schmalkalden, NTT Data/© NTT Data, Verlagsgruppe Beltz/© Verlagsgruppe Beltz, EGYM Wellpass GmbH/© EGYM Wellpass GmbH, rku.it GmbH/© rku.it GmbH, zfm/© zfm, ibo Software GmbH/© ibo Software GmbH, Lorenz GmbH/© Lorenz GmbH, Axians Infoma GmbH/© Axians Infoma GmbH, genua GmbH/© genua GmbH, Prosoz Herten GmbH/© Prosoz Herten GmbH, Stormshield/© Stormshield, MACH AG/© MACH AG, OEDIV KG/© OEDIV KG, Rundstedt & Partner GmbH/© Rundstedt & Partner GmbH