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Erschienen in:
1984 | OriginalPaper | Buchkapitel
Psychische Beanspruchung als Bewertungsmerkmal
verfasst von : Winfried Hacker, Peter Richter
Erschienen in: Psychische Fehlbeanspruchung
Verlag: Springer Berlin Heidelberg
Enthalten in: Professional Book Archive
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Unter psychischer Beanspruchung ist zu verstehen das Inanspruchnehmen von psychischen Leistungsvoraussetzungen beim Ausführen von Arbeitstätigkeiten zum Erfüllen von übernommenen Arbeitsaufträgen unter gegebenen Erfüllungsbedingungen und bei gegebenen individuellen psychischen (antriebs- und ausführungsregulatorischen, also motivationalen und könnensmäßigen) und körperlichen, aktuellen und habituellen Leistungsvoraussetzungen durch individuelle Arbeitsweisen (Abb. 1.1.).