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2020 | OriginalPaper | Buchkapitel

Psychologische Arbeitsgestaltung digitaler Arbeitswelten

verfasst von : Lisa Mlekus, Sonja K. Ötting, Günter W. Maier

Erschienen in: Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten

Verlag: Springer Berlin Heidelberg

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Zusammenfassung

Die fortschreitende Digitalisierung der Arbeitswelt führt, neben der Einführung neuer technologischer Systeme, auch zu erheblichen Veränderungen für die Beschäftigten, die mit ihnen arbeiten. Im Folgenden wird daher beschrieben, wie psychologische Arbeitsgestaltung bei der Technikeinführung eingesetzt werden kann, um die Arbeit nicht nur effizient, sondern auch menschengerecht zu gestalten. Dazu werden Ziele psychologischer Arbeitsgestaltung, Verfahren zur Analyse von Arbeit und schließlich Methoden zur Umsetzung vorgestellt. Abschließend werden die im Zuge der technologischen Entwicklung auftauchenden weiterführenden wissenschaftlichen Fragestellungen diskutiert.

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Metadaten
Titel
Psychologische Arbeitsgestaltung digitaler Arbeitswelten
verfasst von
Lisa Mlekus
Sonja K. Ötting
Günter W. Maier
Copyright-Jahr
2020
Verlag
Springer Berlin Heidelberg
Buch
Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten

Print ISBN: 978-3-662-52898-3

Electronic ISBN: 978-3-662-52979-9

Copyright-Jahr: 2020

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-662-52979-9_5