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Zeitschrift

Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO)

Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO) 4/2020

Ausgabe 4/2020

Schwerpunktthema: Die Sinnfunktion in Organisationen. Zwischen Sinn-ergien und Sinn-verlusten

Inhaltsverzeichnis ( 15 Artikel )

11.11.2020 | Editorial | Ausgabe 4/2020

Editorial

Prof. i.R. Dr. Karin Lackner, MMag. Dr. Jonas Claußen

03.11.2020 | Hauptbeiträge - Thementeil | Ausgabe 4/2020

Effizienzsteigerung durch sinnzentrierte Interventionen im Kontext von verhältnis- und verhaltensorientierten Management-Maßnahmen

Ein Fallbeispiel
Mag. Mag. Dr. Helmut Graf

23.10.2020 | Hauptbeiträge - Thementeil | Ausgabe 4/2020

Agilität als Ziel von Veränderungsprozessen?

Über Sinn und Unsinn in der Einführung von Agilität in Organisationen
Matthias Csar MA

02.11.2020 | Hauptbeiträge - Thementeil | Ausgabe 4/2020

Sinn, Zweck und Purpose im Organisationskontext

Magic Moments
Prof. i.R. Dr. Karin Lackner, Margarete Schuster MAS

03.11.2020 | Hauptbeiträge - Thementeil | Ausgabe 4/2020

Expect the Unexpected

Umrisse einer Ethik für unsichere Zeiten
Prof. Dr. Rainer Zech

21.10.2020 | Hauptbeiträge - Thementeil | Ausgabe 4/2020

Sinnverlust in agilen Transformationen: Ist der Weg das Ziel?

Joris Wachter

03.11.2020 | Hauptbeiträge - Thementeil | Ausgabe 4/2020

Sinn zwischen Resonanz und Entfremdung

„Resonanzsysteme“ als Antwort auf den Verlust erlebter Sinnhaftigkeit in organisierten Sozialsystemen
J.-Prof. Dr. Jens Lanfer, Tim Szczygielski

27.10.2020 | Hauptbeiträge - Thementeil | Ausgabe 4/2020 Open Access

Vom Sinn des Sinns als geteiltem Sinn – über Führungsentwicklung in turbulenten Zeiten

Andrea Kleinhuber, Anja Hermann

21.10.2020 | Hauptbeiträge - Thementeil | Ausgabe 4/2020 Open Access

Systemische, soziale und emotionale Herausforderungen und Glücksmomente im beruflichen Alltag von haupt- und nebenberuflichen YouTuber*innen

„Have fun and work at the same time“
Milena Albiez M.F.A.

03.11.2020 | Hauptbeiträge - Thementeil | Ausgabe 4/2020 Open Access

Agil, hierarchiefrei und selbstorganisiert im New Work oder überwältigt von Systemstrukturen und unterdrückten gruppendynamischen Prozessen im New Office

Tomas Schneider

20.10.2020 | Hauptbeiträge - Thementeil | Ausgabe 4/2020

Sinn, Selbstorganisation und das Ausbalancieren von Widerspruchsfeldern

Gunther Schmidt im Gespräch über das hypnosystemische Organisationskonzept der SysTelios-Klinik
Gunther Schmidt, Falko von Ameln, Giselher Dick

21.10.2020 | Hauptbeiträge - Offener Teil | Ausgabe 4/2020

Jenseits des Marktprinzips

Über den politischen Sinn gruppendynamischen Lernens
HS-Prof. Mag. Dr. Ulrich Krainz

29.10.2020 | Aktuelles | Ausgabe 4/2020

Sinn und Ethik

GIO – Gruppe Interaktion Organisation
Willibald Erlacher

03.11.2020 | Rezension | Ausgabe 4/2020

Rezension zu: Jung, R.H. (2019). Besinnt euch! Ein Plädoyer für das Menschliche. radius Verlag. Stuttgart.

Prof. i.R. Dr. Karin Lackner

30.10.2020 | Rezension | Ausgabe 4/2020

Schwarz, G. (2019). Shitstorm, Lügen, Sex. Steinzeitrituale in Gruppen und Organisationen.

Prof. i. R. Dr. Karin Lackner

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