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2016 | OriginalPaper | Buchkapitel

Theoretische Grundlagen: Wissen und Wandel in Organisationen

verfasst von : Elisabeth Süßbauer

Erschienen in: Klimawandel als widerspenstiges Problem

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Dieses Kapitel bildet den theoretischen Rahmen der Untersuchung. Um die Wirkungen von wicked problems auf die Sinnstrukturen in der Stadtplanung zu ergründen, wird ein neo-institutionalistischer Zugang gewählt. Aus dieser Sicht stellt Planung nicht zwingend ein absichtsvoll analytisches und problemlösendes Entscheiden und Handeln dar, sondern ein in hohem Maße durch institutionalisierte Erwartungen und kulturelle Basisannahmen reguliertes Handeln (Hutter 2007: 18). Der Neo-Institutionalismus eignet sich daher als theoretische Grundlage für die oben beschriebenen „ungeplanten“ Prozesse in der Stadtplanung im Zusammenhang mit Klimaanpassung. Die grundlegenden Konzepte und Begriffe des Neo-Institutionalismus werden in Kapitel 4.1 vorgestellt.

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Metadaten
Titel
Theoretische Grundlagen: Wissen und Wandel in Organisationen
verfasst von
Elisabeth Süßbauer
Copyright-Jahr
2016
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-12706-0_4