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2005 | OriginalPaper | Buchkapitel

Training und lernende Organisation

verfasst von : Christoph Warhanek

Erschienen in: Management-Trainings

Verlag: Gabler Verlag

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Zur Beantwortung der Frage, inwieweit das berufsbezogene Training relevant für die lernende Organisation ist oder sein kann, ist ein Blick auf den Prozess des Zustandekommens von Trainings beziehungsweise Trainingsprojekten aus Sicht der Organisation nützlich. Dies wird im folgenden Abschnitt untersucht.

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Metadaten
Titel
Training und lernende Organisation
verfasst von
Christoph Warhanek
Copyright-Jahr
2005
Verlag
Gabler Verlag
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-322-84630-3_2