„Umweltschutz und Klimawandelfolgen sind Themen, die bei jungen Leuten ankommen“

Der Fachtext behandelt die Herausforderungen des Fachkräftemangels in der Wasser-, Abfall- und Kreislaufwirtschaft. Experten aus der Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd, Rheinland-Pfalz, geben Einblicke in die aktuelle Situation und die Maßnahmen, die ihre Behörde ergreift, um qualifiziertes Personal zu gewinnen und zu halten. Dabei werden verschiedene Strategien wie duale Studiengänge, flexible Arbeitszeiten und die Nutzung moderner Medien zur Personalgewinnung diskutiert. Die Experten betonen die Bedeutung von Umweltschutz und Klimawandelfolgen als Themen, die bei jungen Leuten ankommen, und heben die sinnstiftende Natur der Arbeit in der Wasserwirtschaft hervor. Zudem wird auf die zunehmende Bedeutung von Technologien wie künstlicher Intelligenz und Automatisierung zur Bewältigung der Personalsituation eingegangen. Der Beitrag bietet einen umfassenden Überblick über die aktuellen Herausforderungen und Lösungsansätze in der Branche und zeigt auf, wie die Wasserwirtschaft zukünftig mit dem Fachkräftemangel umgehen könnte.