Virtuelle Karriere-Events für Personalmarketing und Recruiting

Auf Basis der ubivent-Plattform (www.ubivent.com) werden virtuelle Karriere-Events für Zwecke des Personalmarketings und Recruitings organisiert. Mit solchen Online-Karrieremessen und Online-Karrieretagen können Unternehmen ihre Zielgruppe genau dort erreichen, wo sich diese zur Jobsuche befindet: online. Darüber hinaus wird mit diesem Format ein vertraulicher Kontakt gewährleistet, bei dem sich der Interessent weder anderen Teilnehmern noch anderen Firmen zu erkennen geben muss. Mit virtuellen Karriere-Events werden auch neue Zielgruppen angesprochen, die über physische Veranstaltungen nicht erreicht werden (z. B. latent Jobsuchende). Somit ergänzen virtuelle Events die bestehenden Recruiting-Aktivitäten von Unternehmen hervorragend und sehr effizient. Darüber hinaus sind virtuelle Karriere-Events ein wichtiges Instrument zum Employer Branding, da ein positiver Einfluss auf die Arbeitgebermarke gemessen wird. Zudem liegt die Weiterempfehlungsquote von Online-Karrieremessen und Online-Karrieretagen in der Regel bei über 95 %. Neben virtuellen Karriere-Events werden auf der ubivent-Plattform auch andere Online-Events veranstaltet, z. B. virtuelle Mitarbeiterkonferenzen, Online-Schulungen oder virtuelle Marketing-Events.