Zielsetzung

Die Auseinandersetzung mit der Reaktion von Organisationen auf institutionalisierte Erwartungen aus einer Neoinstitutionalistischen Perspektive könnte auf den ersten Blick etwas überraschen, schließlich existieren ein umfangreicher theoretischer Diskurs sowie unzählige empirische Studien, die die Reaktion maßgeblich durch den Terminus der Isomorphie beschreiben beziehungsweise bei divergierenden Erwartungen von Entkopplung oder Translation sprechen. Trotzdem ist die Betrachtung des Themenfeldes von hoher wissenschaftlicher Relevanz. Die empirische Auseinandersetzung mit dem Thema ist nach Meinung des Autors insbesondere deshalb notwendig, weil obwohl bereits in der Grundlagenliteratur zur Neoinstitutionalistischen Organisationstheorie Makro- und Mikroprozesses angelegt sind, die empirische Auseinandersetzung vor allem auf die Makroebene stattgefunden hat.