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2014 | OriginalPaper | Buchkapitel

Theorie im Praxistest – Unser Führungsmodell und die Aussagen von Führungspersönlichkeiten

verfasst von : Thomas Kottmann, Kurt Smit

Erschienen in: Führungsethik

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Wie bereits in der Einleitung zu Kapitel 5 erwähnt, vermieden wir eine Beeinflussung unserer Gesprächspartner, indem wir ihnen unser Modell der Transkooptionalen Führung nicht erläuterten.

Nach dem Erstellen der Interviewtexte identifizierten wir die Kernaussagen und stellten sie den entsprechenden Abschnitten als fett gedruckte Überschriften voran. Die für das Thema Führen besonders relevanten Kernaussagen ordnen wir nun den fünf Säulen unseres Modells sowie der Transformation von der

Nehmer

- zur

Geber

-Kultur zu, wobei einige Aussagen zu mehr als einer Säule passten. Den Kontext jeder Aussage kann der Leser bei Bedarf im Interviewtext nachvollziehen.

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Metadaten
Titel
Theorie im Praxistest – Unser Führungsmodell und die Aussagen von Führungspersönlichkeiten
verfasst von
Thomas Kottmann
Kurt Smit
Copyright-Jahr
2014
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-06733-5_7

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