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2019 | OriginalPaper | Chapter

1. Einführung – die Entsendungsentscheidung

Author : Keanu Niclas Moseler

Published in: Mitarbeiterentsendung und Brexit

Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

In internationalisierten Wirtschaftsbeziehungen stellt die Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland für die meisten Großunternehmen, aber auch KMU, ein Standardinstrumentarium in der Personalarbeit dar. Die Brexit-Entscheidung schafft jedoch Unsicherheiten im deutsch-britischen Wirtschaftsverhältnis und damit gleichfalls für den Entsendungsprozess und die Expats. Um etwaige Unsicherheiten auszuräumen, wurde das möglichst wahrscheinliche Folgeereignis bestimmt, das die Abkommenssituation nach dem Brexit dominieren könnte und anhand dessen die Entsendung weiter betrachtet. So sollen kalkulierbare Risiken – gleichfalls auch Chancen und Sicherheiten – für die Zeit nach dem Brexit aufgezeigt werden.

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Vgl. Fischlmayr/Kopecek 2012, S. 15; „Zahlreiche Konzerne mit Stammsitz in Deutschland finden sich unter den 100 größten international tätigen Unternehmen der Welt.“ Kühlmann 2004, S. 1.

Vgl. Kühlmann 2004, S. 1; Theobald 2016, S. 670.

Vgl. Theobald 2016, S. 670.

Vgl. Thurow 2017, S. 57.

Vgl. Schwuchow 2015.

Vgl. Doyé 2015, S. 24 f.

Vgl. Doyé 2015, S. 45.

Siehe weiter das EPRG-Modell nach Perlmutter, u. a. Schwuchow/Gutmann 2015, S. 83 f.

2012 wurde das Kunstwort „Brixit“ (heute Brexit) als Wortverschmelzung von „Britain“ und „exit“ erstmals vom Magazin „The Economist“ geprägt, vgl. The Economist 2012.

Mit Großbritannien sind im Rahmen dieses Berichts regelmäßig das Vereinigte Königreich Großbritannien und Nordirland gemeint. Die Verkürzung dient der besseren Lesbarkeit.

Allein von 2010 bis 2017 hat der Gesamtexportumsatz von Deutschland nach Großbritannien um 24.877.392.000 €, etwa +41,82 %, zugenommen, vgl. Außenwirtschaftsportal Bayern – Export nach GB.

Ergebnisse und Auswertung der Originalumfragen siehe Bachelorarbeit Keanu Niclas Moseler an der Hochschule für Wirtschaft und Umwelt mit Originaltitel „Global Mobility – steuerliche und betriebswirtschaftliche Betrachtung von Mitarbeiterentsendungen – mit Blick auf aktuelle Unsicherheiten resultierend aus dem geplanten EU-Austritt des Vereinigten Königreichs“.

Gemeint sind die Felder Steuer-, Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung.

Vgl. Umfrage 1, Frage 6 (399 Teilnehmer).

Title: Einführung – die Entsendungsentscheidung
Author: Keanu Niclas Moseler
Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden
Book: Mitarbeiterentsendung und Brexit
Print ISBN: 978-3-658-26675-2

Electronic ISBN: 978-3-658-26676-9

Copyright Year: 2019
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-26676-9_1