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2008 | OriginalPaper | Chapter

Immaterielle Werte

Published in: Return on Investment in der Personalentwicklung

Publisher: Springer Berlin Heidelberg

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In dem Prozessschritt „Finanzielle Bewertung“ wird versucht, die verfügbaren Daten in monetäre Werte zu konvertieren. Erweist sich die Konvertierung als zu subjektiv oder ungenau, so dass die resultierenden Ergebnisse unglaubwürdig wären, werden die Daten als immaterielle Werte aufgeführt. Für einige Programme sind immaterielle Werte oder Nutzen sehr bedeutsam. Sie verfügen oftmals über den gleichen Einfluss wie monetäre Werte.

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Metadata
Title
Immaterielle Werte
Copyright Year
2008
Publisher
Springer Berlin Heidelberg
Book
Return on Investment in der Personalentwicklung

Print ISBN: 978-3-540-79429-5

Electronic ISBN: 978-3-540-79430-1

Copyright Year: 2008

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-540-79430-1_8