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2015 | OriginalPaper | Chapter

2. Recruiting

Author : Cyrus Achouri

Published in: Human Resources Management

Publisher: Gabler Verlag

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Zusammenfassung

Während mit der industriellen Revolution im 19. Jahrhundert zunehmend technische Rationalisierungen maßgeblich für betriebliche Veränderungen wurden, können wir seit den 1980er Jahren einen Fokus auf das sogenannte Humankapital als entscheidenden Produktionsfaktor feststellen. Dieser Trend hat sich in den letzten Jahren weiter verstärkt und betrifft inzwischen nahezu alle wirtschaftlichen Bereiche von der Produktion bis zu reinen Dienstleistungen. Dabei kann man zwei Aspekte unterscheiden.

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Literature
1.
Adomeit, K., & Mohr, J. (2011). Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): Kommentar zum AGG und zu den anderen Diskriminierungsverboten. Stuttgart: Boorberg.
2.
Hesse, J., & Schrader, H. C. (2008). Neue Bewerbungsstrategien für Hochschulabsolventen. Startklar für die Karriere. Frankfurt a.  M.: Eichborn.
Metadata
Title
Recruiting
Author
Cyrus Achouri
Copyright Year
2015
Publisher
Gabler Verlag
Book
Human Resources Management

Print ISBN: 978-3-8349-4739-0

Electronic ISBN: 978-3-8349-4740-6

Copyright Year: 2015

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-8349-4740-6_2