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2014 | OriginalPaper | Chapter

2. Was ist Gesundheit und wer soll sie erhalten?

Author : Prof. Dr. Andreas Beivers

Published in: Betriebliche Gesundheitsförderung

Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Vor dem Hintergrund einer nicht vorhandenen Begriffsdefinition von „Gesundheit“ wird die Vielfältigkeit des Begriffes dargestellt und aufgezeigt, dass Gesundheit wie auch Krankheit eine bedeutende wirtschaftliche Dimension beinhalten. Demzufolge können Ausgaben für Gesundheit bzw. für die Behandlung von Krankheiten als volkswirtschaftliche Investitionen definiert werden. Wie das Krankheitsrisiko in Deutschland abgesichert wird und in wie fern hier historische Einflüsse ein Rolle spielen, zeigt die Entwicklung der deutschen Sozialpolitik auf. Deutlich wird dabei auch die traditionell starke Rolle des Arbeitgebers. Insbesondere jedoch seit dem Umbau des deutschen Sozialstaates durch die Agenda 2010 wird von den einzelnen Individuen mehr Verantwortung abverlangt. Dies gilt es auch im Bereich der Gesundheit hervorzuheben, wenngleich die Rolle der Arbeitgeber nach wie vor von hoher Bedeutung ist. Nicht zuletzt deshalb hat auch der Gesetzgeber in seinem jüngst beschlossenem „Gesetz zur Förderung der Prävention“ das Betriebliche Gesundheitsmanagement besonders hervorgehoben. Auch zeigt sich, dass trotzt der großen Herausforderungen des deutschen Gesundheitswesens sich dieser Markt weiter dynamisch entwickeln wird.

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Footnotes
1
Seit Einführung der GKV-Wettbewerbsstärkungsgesetzes im Jahre 2007 und der Implementierung des Gesundheitsfonds im Jahre 2009 ist keine vollkommene Parität in der gesetzlichen Krankenversicherung vorzufinden. Die Arbeitnehmer zahlen einen um 0,9-Prozentpunkte höheren Anteil, um die Ausgabenentwicklung und damit die Steigerung der Gesundheitsausgaben zumindest teilwiese von den Lohnnebenkosten abzukoppeln.
 
Literature
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Metadata
Title
Was ist Gesundheit und wer soll sie erhalten?
Author
Prof. Dr. Andreas Beivers
Copyright Year
2014
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-02962-3_2

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