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2004 | OriginalPaper | Chapter
Fazit: Vom Performance Measurement zum organisationalen Lernen
Author : Dirk Kalmring
Published in: Performance Measurement von wissensintensiven Geschäftsprozessen
Publisher: Deutscher Universitätsverlag
Included in: Professional Book Archive
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Der Rückgriff auf das in Kapitel 10 erläuterte Modell von Wissensmanagement und organisationalem Lernen im Kontext organisationaler Handlungs- und Problemlösungsfähigkeit (Abb. 20) soll im Folgenden (Abb. 39) den Beitrag der in Kapitel 11 vorgestellten Methode für das prozessorientierte Wissenscontrolling verdeutlichen.