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Smart HRM: Digitale Tools für die Personalarbeit Read chapter Read first chapter

2020 | OriginalPaper | Chapter

3. Grundlagen: KI, ML, DL, RPA und Co.

Author : Christian Gärtner

Published in: Smart HRM

Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Da im Umfeld der digitalen Tools für die Personalarbeit sehr viele Begriffe verwendet werden, die Verwirrung stiften können, werden in diesem Kapitel die wichtigsten eingängig erläutert: Algorithmen und Heuristiken, Big Data, Künstliche Intelligenz, Machine Learning, Künstliche Neuronale Netze, Analytics (Descriptive, Diagnostic, Predictive und Prescriptive), Automatisierung und Robotic Process Automation, Intelligent Process Automation und Chatbots, Augmented und Virtual Reality. Insbesondere werden zentrale Machine-Learning-Algorithmen vorgestellt und ihre Anwendungsbedingungen sowie -grenzen benannt. Damit werden die Grundlagen gelegt, um besser verstehen zu können, was digitale Tools in der Personalarbeit können und was (noch) nicht.

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Metadata
Title
Grundlagen: KI, ML, DL, RPA und Co.
Author
Christian Gärtner
Copyright Year
2020
Book
Smart HRM

Print ISBN: 978-3-658-29430-4

Electronic ISBN: 978-3-658-29431-1

Copyright Year: 2020

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-29431-1_3