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2018 | OriginalPaper | Chapter

Mobbing als Thema im Coaching

Authors : Dieter Zapf, Lena Beitler

Published in: Handbuch Schlüsselkonzepte im Coaching

Publisher: Springer Berlin Heidelberg

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Zusammenfassung

Unter Mobbing versteht man einen eskalierten Konflikt, bei dem eine Person lang andauerndem, zielgerichtetem, aggressivem und feindseligem Verhalten von Vorgesetzten, Kollegen oder auch von Untergebenen ausgesetzt ist und sich in einer unterlegenen Position befindet. Es kommt oft zu erheblichen gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Die Ursachen von Mobbing können in der Organisation, der Arbeitsgruppe, dem Täter oder den Mobbingbetroffenen liegen. Coaching bei Mobbing wird meist bei Mobbingbetroffenen eingesetzt, es kommt aber auch Coaching bei den Tätern in Frage, sowie bei Führungskräften, in deren Verantwortungsbereich Mobbing auftritt.

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Metadata
Title
Mobbing als Thema im Coaching
Authors
Dieter Zapf
Lena Beitler
Copyright Year
2018
Publisher
Springer Berlin Heidelberg
Book
Handbuch Schlüsselkonzepte im Coaching

Print ISBN: 978-3-662-49481-3

Electronic ISBN: 978-3-662-49483-7

Copyright Year: 2018

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-662-49483-7_43

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