Skip to main content
Top

2017 | OriginalPaper | Chapter

13. Einfluss der Digitalisierung auf die Zukunft der Arbeit

Author : Andreas Gadatsch

Published in: Controlling und Leadership

Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden

Activate our intelligent search to find suitable subject content or patents.

search-config
loading …

Zusammenfassung

Die Digitalisierung ist die neue Globalisierung, da wirtschaftliche Prozesse zunehmend digital stattfinden. Die Errungenschaften der digitalen Gesellschaft kaum noch als innovativ wahrgenommen, wie z. B. Location Based Services mittels Smartphone-App. Die Schlagworte ändern sich, die technischen Möglichkeiten und hieraus resultierenden Herausforderungen nehmen kontinuierlich zu. Aktuell vermischen sich verschiedene IT-Trends wie Industrie 4.0, Big Data, Cloud-Computing und Social Web zum Megatrend Digitalisierung. Der Beitrag versucht eine begriffliche Einordnung und diskutiert die Auswirkungen der Veränderungen auf die Zukunft der Arbeit (Arbeit 4.0).

Dont have a licence yet? Then find out more about our products and how to get one now:

Springer Professional "Wirtschaft+Technik"

Online-Abonnement

Mit Springer Professional "Wirtschaft+Technik" erhalten Sie Zugriff auf:

  • über 102.000 Bücher
  • über 537 Zeitschriften

aus folgenden Fachgebieten:

  • Automobil + Motoren
  • Bauwesen + Immobilien
  • Business IT + Informatik
  • Elektrotechnik + Elektronik
  • Energie + Nachhaltigkeit
  • Finance + Banking
  • Management + Führung
  • Marketing + Vertrieb
  • Maschinenbau + Werkstoffe
  • Versicherung + Risiko

Jetzt Wissensvorsprung sichern!

Springer Professional "Wirtschaft"

Online-Abonnement

Mit Springer Professional "Wirtschaft" erhalten Sie Zugriff auf:

  • über 67.000 Bücher
  • über 340 Zeitschriften

aus folgenden Fachgebieten:

  • Bauwesen + Immobilien
  • Business IT + Informatik
  • Finance + Banking
  • Management + Führung
  • Marketing + Vertrieb
  • Versicherung + Risiko




Jetzt Wissensvorsprung sichern!

Literature
go back to reference Arbeitskreis Industrie 4.0. (2013). Deutschlands Zukunft als Produktionsstandort sichern Umsetzungsempfehlungen für das Zukunftsprojekt Industrie 4.0 Abschlussbericht des Arbeitskreises Industrie 4.0, Frankfurt. http://www.plattform-i40.de. Zugegriffen: 26. Febr. 2016. Arbeitskreis Industrie 4.0. (2013). Deutschlands Zukunft als Produktionsstandort sichern Umsetzungsempfehlungen für das Zukunftsprojekt Industrie 4.0 Abschlussbericht des Arbeitskreises Industrie 4.0, Frankfurt. http://​www.​plattform-i40.​de. Zugegriffen: 26. Febr. 2016.
go back to reference Bachmann, R., Kemper, G., & Gerzer, T. (2014). Big Data – Fluch oder Segen? Unternehmen im Spiegel gesellschaftlichen Wandels. Heidelberg: mitp. Bachmann, R., Kemper, G., & Gerzer, T. (2014). Big Data – Fluch oder Segen? Unternehmen im Spiegel gesellschaftlichen Wandels. Heidelberg: mitp.
go back to reference Bange, C., Grosser, T., & Janoschek, N. (2013). Big Data Survey Europe. Nutzung, Technologie und Budgets europäischer Best Practice Unternehmen. Würzburg: BARC Research Study. Bange, C., Grosser, T., & Janoschek, N. (2013). Big Data Survey Europe. Nutzung, Technologie und Budgets europäischer Best Practice Unternehmen. Würzburg: BARC Research Study.
go back to reference Bange, C., Grosser, T., & Janoschek, N. (2015). Big data use cases. Getting real on data monetization. Würzburg: BARC Research Study. Bange, C., Grosser, T., & Janoschek, N. (2015). Big data use cases. Getting real on data monetization. Würzburg: BARC Research Study.
go back to reference Baur, A. (2014). IT-Turnaround, Managementleitfaden zur Restrukturierung der IT. München: Hanser. Baur, A. (2014). IT-Turnaround, Managementleitfaden zur Restrukturierung der IT. München: Hanser.
go back to reference Beyer, M. A., & Laney, D. (2012). The importance of big data. A definition. Stamford: Gartner. Beyer, M. A., & Laney, D. (2012). The importance of big data. A definition. Stamford: Gartner.
go back to reference Biebl, J. (2012). Wofür steht Cloud-Computing eigentlich? Wirtschaftsinformatik und Management, 01(2012), 22–29.CrossRef Biebl, J. (2012). Wofür steht Cloud-Computing eigentlich? Wirtschaftsinformatik und Management, 01(2012), 22–29.CrossRef
go back to reference Bischof, J. (Hrsg.). (2015). Im Auftrag des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie: Studie Erschließen der Potenziale der Anwendung von, Industrie 4.0’ im Mittelstand, Mühlheim an der Ruhr. Bischof, J. (Hrsg.). (2015). Im Auftrag des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie: Studie Erschließen der Potenziale der Anwendung von, Industrie 4.0’ im Mittelstand, Mühlheim an der Ruhr.
go back to reference BITKOM (Hrsg.). (2012). Big Data im Praxiseinsatz – Szenarien, Beispiele, Effekte. Berlin: BITKOM. BITKOM (Hrsg.). (2012). Big Data im Praxiseinsatz – Szenarien, Beispiele, Effekte. Berlin: BITKOM.
go back to reference BITKOM (Hrsg.). (2015a). Leitfaden Big Data und Geschäftsmodell-Innovationen in der Praxis: 40+ Beispiele. Berlin: BITKOM. BITKOM (Hrsg.). (2015a). Leitfaden Big Data und Geschäftsmodell-Innovationen in der Praxis: 40+ Beispiele. Berlin: BITKOM.
go back to reference BITKOM (Hrsg.). (2015b). Souveränität: Positionsbestimmung und erste Handlungsempfehlungen für Deutschland und Europa. Berlin: BITKOM. BITKOM (Hrsg.). (2015b). Souveränität: Positionsbestimmung und erste Handlungsempfehlungen für Deutschland und Europa. Berlin: BITKOM.
go back to reference Blue Yonder. (o. J.). White Paper Vorausschauende Wartung, Karlsruhe. Blue Yonder. (o. J.). White Paper Vorausschauende Wartung, Karlsruhe.
go back to reference Bundesministerium für Arbeit und Soziales (Hrsg.). (2015). Grünbuch Arbeiten 4.0, Arbeiten weiter denken, Berlin. www.bmas.de. Zugegriffen: 29. Jan. 2015. Bundesministerium für Arbeit und Soziales (Hrsg.). (2015). Grünbuch Arbeiten 4.0, Arbeiten weiter denken, Berlin. www.​bmas.​de. Zugegriffen: 29. Jan. 2015.
go back to reference Chow, R., Golle, P., Jakobsson, M., Shi, E., Steddon, J., Masuoka, R., & Molina, J. (2009). Controlling data in the cloud: Outsourcing computation without outsourcing control. In Proceedings CCSW ’09 Proceedings of the 2009 ACM workshop on Cloud computing security, S. 85–90, ACM New York, USA ©2009, doi:10.1145/1655008.1655020. Chow, R., Golle, P., Jakobsson, M., Shi, E., Steddon, J., Masuoka, R., & Molina, J. (2009). Controlling data in the cloud: Outsourcing computation without outsourcing control. In Proceedings CCSW ’09 Proceedings of the 2009 ACM workshop on Cloud computing security, S. 85–90, ACM New York, USA ©2009, doi:10.​1145/​1655008.​1655020.
go back to reference Ciesielski, M. A., & Schutz, T. (2016). Digitale Führung. Berlin: Springer.CrossRef Ciesielski, M. A., & Schutz, T. (2016). Digitale Führung. Berlin: Springer.CrossRef
go back to reference Davenport, T. (2014). Big data @work, Chancen erkennen, Risiken verstehen. München: Verlag Franz Vahlen. Davenport, T. (2014). Big data @work, Chancen erkennen, Risiken verstehen. München: Verlag Franz Vahlen.
go back to reference Davenport, T. H., & Patil, D. J. (2012). Data scientist: The sexiest job of the 21th century. Harvard Business Review, 10(2012), 70–76. Davenport, T. H., & Patil, D. J. (2012). Data scientist: The sexiest job of the 21th century. Harvard Business Review, 10(2012), 70–76.
go back to reference Deckert, K. (2015). Management Champions: Die 100 besten Erfolgsstrategien für Manager. Wiesbaden: Springer. Deckert, K. (2015). Management Champions: Die 100 besten Erfolgsstrategien für Manager. Wiesbaden: Springer.
go back to reference Gadatsch, A. (2016a). Big Data Consulting erfordert Branchen-Expertise und Neutralität. Experton Group ICT Newsletter, 15.01.2016. http://experton-group.com. Zugegriffen: 14. Febr. 2016. Gadatsch, A. (2016a). Big Data Consulting erfordert Branchen-Expertise und Neutralität. Experton Group ICT Newsletter, 15.01.2016. http://​experton-group.​com. Zugegriffen: 14. Febr. 2016.
go back to reference Gadatsch, A. (2016b). Die Möglichkeiten von Big Data voll ausschöpfen. Controlling & Management Review, 1, 62–66. Gadatsch, A. (2016b). Die Möglichkeiten von Big Data voll ausschöpfen. Controlling & Management Review, 1, 62–66.
go back to reference Gartner (Hrsg.). (2015b). Gartner says bimodal IT projects require new Project management styles, an outcome-centered approach will bridge the gap between ,Slow‘ and ,Fast‘ IT, Analysts will explore bimodal projects at the Gartner PPM & IT governance summits 2015 in Grapevine, Texas on June 1–3 and in London, U.K. on June 8–9, STAMFORD, Conn., April 23. http://www.gartner.com/newsroom/id/3036017. Zugegriffen: 29. Febr. 2016. Gartner (Hrsg.). (2015b). Gartner says bimodal IT projects require new Project management styles, an outcome-centered approach will bridge the gap between ,Slow‘ and ,Fast‘ IT, Analysts will explore bimodal projects at the Gartner PPM & IT governance summits 2015 in Grapevine, Texas on June 1–3 and in London, U.K. on June 8–9, STAMFORD, Conn., April 23. http://​www.​gartner.​com/​newsroom/​id/​3036017. Zugegriffen: 29. Febr. 2016.
go back to reference Ihne, M. (2013). Die Zukunft der Weiterbildung, Trends in der betrieblichen Bildung. Jahrbuch eLearning & Wissensmanagement, 2013, 18–28. Ihne, M. (2013). Die Zukunft der Weiterbildung, Trends in der betrieblichen Bildung. Jahrbuch eLearning & Wissensmanagement, 2013, 18–28.
go back to reference Iwd (Hrsg.). (2016). Neue Regeln braucht die Welt. Steuerrecht. iwd, Ausgabe 8, 42, S. 1–2. Iwd (Hrsg.). (2016). Neue Regeln braucht die Welt. Steuerrecht. iwd, Ausgabe 8, 42, S. 1–2.
go back to reference Klein, D., Tran-Gia, P., & Hartmann, M. (2013). Big Data. Informatik-Spektrum, 3(36), 319–323.CrossRef Klein, D., Tran-Gia, P., & Hartmann, M. (2013). Big Data. Informatik-Spektrum, 3(36), 319–323.CrossRef
go back to reference Komus, A., Gadatsch, A., & Kuberg, M. (2016). 3. IT-Radar für BPM und ERP, Ergebnisbericht mit Zusatzauswertungen für Studienteilnehmer, Koblenz und Sankt Augustin, 1 Quartal. Komus, A., Gadatsch, A., & Kuberg, M. (2016). 3. IT-Radar für BPM und ERP, Ergebnisbericht mit Zusatzauswertungen für Studienteilnehmer, Koblenz und Sankt Augustin, 1 Quartal.
go back to reference Markowetz, A. (2015). Digitaler Burnout, Warum unsere permanente Smartphone-Nutzung gefährlich ist. München: Droemer Knaur. Markowetz, A. (2015). Digitaler Burnout, Warum unsere permanente Smartphone-Nutzung gefährlich ist. München: Droemer Knaur.
go back to reference Mertens, P., & Barbian, D. (2015). Digitalisierung und Industrie 4.0 – Moden, modische Überhöhung oder Trend?, Verkürzte Version, Arbeitsbericht Nr. 1, Friedrich-Alexander-Universität, Erlangen-Nürnberg. Mertens, P., & Barbian, D. (2015). Digitalisierung und Industrie 4.0 – Moden, modische Überhöhung oder Trend?, Verkürzte Version, Arbeitsbericht Nr. 1, Friedrich-Alexander-Universität, Erlangen-Nürnberg.
go back to reference Roth, A. (Hrsg.). (2016). Einführung und Umsetzung von Industrie 4.0. Berlin: Springer. Roth, A. (Hrsg.). (2016). Einführung und Umsetzung von Industrie 4.0. Berlin: Springer.
go back to reference Roth, A., & Siepmann, D. (2016). Industrie 4.0 Ausblick. In A. Roth (Hrsg.), Einführung und Umsetzung von Industrie 4.0 (S. 247–260). Berlin: Springer.CrossRef Roth, A., & Siepmann, D. (2016). Industrie 4.0 Ausblick. In A. Roth (Hrsg.), Einführung und Umsetzung von Industrie 4.0 (S. 247–260). Berlin: Springer.CrossRef
go back to reference Scheer, A.-W. (2016). Thesen zur Digitalisierung. In F. Abolhassan (Hrsg.), Was treibt die Digitalisierung, Warum an der Cloud kein Weg vorbeiführt (S. 49–60). Wiesbaden: Springer Fachmedien.CrossRef Scheer, A.-W. (2016). Thesen zur Digitalisierung. In F. Abolhassan (Hrsg.), Was treibt die Digitalisierung, Warum an der Cloud kein Weg vorbeiführt (S. 49–60). Wiesbaden: Springer Fachmedien.CrossRef
go back to reference Schröder, C. (2016). Herausforderungen von Industrie 4.0 für den Mittelstand. Bonn: Friedrich-Ebert-Stiftung. Schröder, C. (2016). Herausforderungen von Industrie 4.0 für den Mittelstand. Bonn: Friedrich-Ebert-Stiftung.
go back to reference Zeitler, N. (2013). Bedarf an Fachkräften wächst, Die drei Typen der Big-Data Experten. CIO Magazin, 2013(05), 35–36. Zeitler, N. (2013). Bedarf an Fachkräften wächst, Die drei Typen der Big-Data Experten. CIO Magazin, 2013(05), 35–36.
Metadata
Title
Einfluss der Digitalisierung auf die Zukunft der Arbeit
Author
Andreas Gadatsch
Copyright Year
2017
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-15270-3_13