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2021 | OriginalPaper | Chapter
2. Kontinuierliche Selbsterneuerung als Herausforderung einer Kultur der Digitalität
Authors : Erich Schäfer, Antje Ebersbach
Published in: Die digitale Transformation in der Weiterbildung
Publisher: Springer Berlin Heidelberg
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Zusammenfassung
Die zentrale Herausforderung einer Kultur der Digitalität ist die Komplexitätszunahme. Die Weiterbildungseinrichtungen stehen vor der Aufgabe, das Lifelong Learning verstärkt auf ihre eigene Organisation im Sinne der lernenden Organisation anzuwenden. Wird Organisationsentwicklung als kontinuierliche Selbsterneuerung verstanden, so ist dies ein Ausdruck dafür, dass alle Mitglieder der Organisation sowohl in dem System als auch an dem System arbeiten.