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Published in:
2014 | OriginalPaper | Chapter
8. Kritische Würdigung von Assessment Centern
Author : Florian Schuhmacher
Published in: Assessment Center und Risikomanagement bei Personalentscheidungen
Publisher: Gabler Verlag
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Zusammenfassung
Die Kritik kann in zwei Grundrichtungen unterteilt werden:
1.
Eine Richtung ist stark ideologiegeprägt und ist Ausdruck eines reinen Bauchgefühls. Zugleich werden andere, eigene Methoden oder Vorgehensweisen bevorzugt und hinsichtlich ihrer Anwendbarkeit und Aussagefähigkeit ohne Kritik favorisiert. Eine „wissenschaftliche“ oder auch nur eingehend inhaltliche Auseinandersetzung erfolgt selten. Die hieraus resultierende Kritik ist daher wenig zielführend, entspringt sie doch eher dem Gefühl bzw. dem Geschmack des Einzelnen, über den sich bekanntlich nicht streiten lässt.
2.
Die andere Kritikrichtung setzt sich mit der Methodik des Verfahrens auseinander. Diese Diskussion wird auf einer wissenschaftlichen Basis geführt. Zentrales Argument ist, dass die Methode wissenschaftlich nicht fundiert sei. Diese Kritik liefert jedoch für die Praxis ebenso wenig eine Hilfestellung, da keinerlei Alternativen angeboten werden.