2011 | OriginalPaper | Chapter
Managementkompetenz
Author : Tina Gruber-Mücke
Published in: Internationalisierung in frühen Unternehmensphasen
Publisher: Gabler
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Die Analyse personenbezogener Merkmale von Unternehmern war seit längerem Gegenstand der Entrepreneurship-Forschung.
Utsch
(2004) kritisiert allerdings, dass Personenmerkmale alleine nur eine schwache Vorhersagekraft für Unternehmenserfolg haben. Der Ansatz der Berücksichtigung unternehmerischer Kompetenz in Form des Humankapitals weist hingegen einen Einfluss auf den Unternehmenswert nach. Grundlegende Hypothese ist dabei, dass das Kompetenzkapital als Integration von Individual-, Team- und Organisationskompetenzen sowie durch die Vernetzung mit externen Kompetenzbasen ein entscheidender Faktor für die Wettbewerbsfähigkeit und für den Geschäftserfolg von Unternehmen ist.