Führung mit Sinn

Wie Manager verantwortlich Zukunft gestalten

verfasst von: Petra Künkel

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

Enthalten in: Springer Professional "Wirtschaft+Technik" , Springer Professional "Wirtschaft"

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Über dieses Buch

Das Buch unterstützt Führungskräfte darin, den Weg zu nachhaltiger Führung zu gehen, unbequeme Fragen zu stellen und ihren Führungsbeitrag Schritt für Schritt neu zu definieren. Anhand von Coaching Gesprächen mit 14 Führungspersönlichkeiten aus acht verschiedenen Ländern und Interviews mit ausgewählten Persönlichkeiten zeigt Petra Künkel, wie wir wieder Verbindung mit unserer Suche nach Sinn aufnehmen können. Das Werk richtet sich an Führungskräfte, die sich als Folge gesellschaftlicher Entwicklungen, innerer Krisen oder Veränderungen ihrer Unternehmen die Frage nach ihren eigenen Werten stellen und wie sie diese mit ihrer professionellen Aufgabe in Einklang bringen.

Inhaltsverzeichnis

Frontmatter

Kapitel 1: Entfaltung – die Anfänge unserer Selbstwirksamkeit wiederentdecken

Zusammenfassung

Das erste Kapitel regt Sie dazu an, wieder Verbindung aufzunehmen mit dem roten Faden, der sich – ob bewusst oder unbewusst – durch Ihr Leben zieht und Sie mit Ihren tiefsten Werten und Intentionen verbindet.

Petra Künkel

Kapitel 2: Teilhabe – sich selbst in einem größeren Kontext wahrnehmen

Zusamenfassung

Das zweite Kapitel stellt unser Führungshandeln und unsere Wirksamkeit in einen breiteren Kontext und fragt danach, wie wir als Akteur an der Welt teilhaben und Wirklichkeit gestalten.

Petra Künkel

Kapitel 3: Kohärenz – Macht und Veränderung verstehen

Zusammenfassung

Das dritte Kapitel widmet sich dem Blick auf unseren Umgang mit Veränderung und unserem Verhältnis zu Macht und Einfluss. Manche Veränderungen führen wir bewusst herbei, andere erleben wir, ohne viel Einfluss zu haben. Veränderungen bewusster wahrzunehmen hilft uns, nicht in reaktive Muster zu verfallen, sondern sie proaktiver zu gestalten. Unsere Beziehung zu Macht und Einfluss zu verstehen, ermöglicht es uns, Zukunft sinnvoll zu gestalten.

Petra Künkel

Kapitel 4: Achtsamkeit – Beobachtung und Erkenntnis kultivieren

Zusammenfassung

Erkenntnis ist heilsam. Das vierte Kapitel zeigt auf, wie mehr Bewusstheit über uns selbst nicht selbstgefällige Innenschau bedeutet, sondern dabei hilft, unser Handeln in der Welt mit unseren Werten in Einklang zu bringen.

Petra Künkel

Kapitel 5: Sinn – den eigenen Führungsbeitrag neu definieren

Zusammenfassung

Das fünfte Kapitel zeigt einen Weg auf, die eigenen Ziele und damit den eigenen Beitrag neu zu definieren. Es erinnert uns daran, dass wir als Menschen täglich Evolution gestalten. Wir verändern die Welt, unabhängig davon, ob wir uns entscheiden, einen bestimmten Beitrag zu leisten oder ihn zurückzuhalten, eine Sache voranzutreiben oder geschehen zu lassen.

Petra Künkel

Kapitel 6: Zukunftsfähigkeit – die Welt von morgen voranbringen

Zusammenfassung

Das sechste Kapitel begleitet Sie dabei, den Wunsch, positiv zur Welt beizutragen, konkret umzusetzen. Wirklich wirksam können Sie aber nur gemeinsam mit anderen werden. Hierfür sind Netzwerke und Kooperationsprojekte wichtig, in denen unterschiedliche Akteure gemeinsam gesellschaftliche und globale Herausforderungen angehen. Sie werden beginnen, Führung als gemeinsamen Erfolg in zukunftsfähigen Veränderungsprozessen zu betrachten. Ein Kompass für kollektives Führen unterstützt Sie dabei, in einer immer komplexer werdenden Welt den roten Faden nicht zu verlieren und Ihre Wirkung zu erhöhen.

Petra Künkel

Backmatter

Titel: Führung mit Sinn
verfasst von: Petra Künkel
Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden
Electronic ISBN: 978-3-658-10563-1
Print ISBN: 978-3-658-10562-4
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-10563-1

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Inhaltsverzeichnis

Frontmatter

Kapitel 1: Entfaltung – die Anfänge unserer Selbstwirksamkeit wiederentdecken

Kapitel 2: Teilhabe – sich selbst in einem größeren Kontext wahrnehmen

Kapitel 3: Kohärenz – Macht und Veränderung verstehen

Kapitel 4: Achtsamkeit – Beobachtung und Erkenntnis kultivieren

Kapitel 5: Sinn – den eigenen Führungsbeitrag neu definieren

Kapitel 6: Zukunftsfähigkeit – die Welt von morgen voranbringen

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