2014 | OriginalPaper | Buchkapitel
Wertorientierte Führung
(Kennzahlen und Konzepte der Unternehmensführung)
verfasst von : Christian Schawel, Dr., Fabian Billing, Dr.
Erschienen in: Top 100 Management Tools
Verlag: Gabler Verlag
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Zusammenfassung
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Vorgabe einer eindeutigen Zielrichtung für Führungskräfte und Mitarbeiter im Unternehmen
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Optimierung der Steuerungsfähigkeit des Unternehmens
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Wachstum und Effizienzsteigerung
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Ausrichtung der Unternehmensaktivitäten auf die Steigerung des Unternehmenswertes
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Integration relevanter Kennziffern im Berichtswesen oder die Einbettung spezieller auf die Wertsteigerung zielender Vorgaben in das Vergütungssystem
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Fokus auf strategische Fragen, da diese das Potenzial zur Steigerung des Unternehmenswertes in hohem Maße determinieren
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Ausgewogenes Verhältnis zwischen wert‐ sowie cash‐flow‐generierenden Tätigkeiten und Geschäftsfeldern